مدیر فروش

سامانه آسان استخدام در نظر دارد جهت تکمیل کادر نیروی انسانی درخواستی کارفرمایان اقدام به جذب نیرو جهت فعالیت به عنوان "مدیرفروش"نماید.

لذا متقاضیان به همکاری می توانند از طریق سامانه آسان استخدام فرم درخواست همکاری خود را تکمیل و ارسال نمایند.

هر شخصی در شغل مدیر فروش وظیفه ساخت و رهبری تیمی از فروشندگان و کمک به این تیم برای دستیابی به اهداف فروش از‌پیش‌تعیین‌شده را بر‌عهده دارد. همچنین مدیران فروش به‌منظور افزایش فروش، از مهارت‌های رهبری خود برای تقویت و تشویق تیمشان استفاده می‌کنند

"هدف از استخدام مدیرفروش " :

درست است که هدف اصلی مدیر فروش، افزایش میزان فروش شرکت است، اما آنها مسئول تقویت تیم خود، پیش‌بینی اهداف فروش آینده شرکت و غلبه بر چالش‌های تیمشان نیز هستند. همچنین برای این جایگاه شغلی، مهارت‌های ارتباطی گسترده و توان رهبری سطح بالا، نقشی اساسی دارند. 

"مدرک تحصیلی مورد نیاز جهت استخدام " :

فوق دیپلم – لیسانس – فوق لیسانس – دکترا و بالاتر

"گرایش های مربوط به مدیرفروش " :

مدیریت بازرگانی 

"صنعت و بازارکار " :

مدیر فروش روز کاری روتین ندارد و روزهای کاری برای مدیر فروش از روزی به روز دیگر متفاوت خواهد بود. یک روز ممکن است صرف مربی‌گری اعضای جدید تیم فروش شود، در حالی که روز دیگر ممکن است شامل تحلیل گزارش‌های فروش و پیش‌بینی فروش سه‌ماهه آینده باشد. صنعتی که مدیر فروش در آن کار می‌کند نیز ممکن است بر محیط کار آنها تاثیر بگذارد.

مدیران فروش در زمینه‌های مختلفی مانند خرده‌فروشی، املاک و مستغلات، امور مالی، بیمه، تولید و عمده‌فروشی کار می‌کنند. اگر اعضای تیم فروش تحت مدیریت شما در مناطق و نواحی جغرافیایی مختلفی باشند، ممکن است نیاز به مقداری سفر باشد.

"وظایف مدیرفروش " :

• جذب نیروی کارآموزی و استخدام و آموزش اعضای تیم فروش؛
• نظارت بر اهداف فروش و ارزیابی پیشرفت حرکت به سمت اهداف شرکت؛
• ارزیابی میزان رضایت‌ مشتریان و توسعه برنامه‌ها برای افزایش این نرخ؛
• برنامه‌ریزی و‌ طراحی گزارش‌‌های فروش و تحویل آنها به مدیران بالادستی؛
• راهنمایی و مربی‌گری اعضای تیم برای افزایش مهارت‌های فروش آنها.