مدیر محصول

سامانه آسان استخدام در نظر دارد جهت تکمیل کادر نیروی انسانی درخواستی کارفرمایان اقدام به جذب نیرو جهت فعالیت به عنوان "مدیر محصول "نماید.

لذا متقاضیان به همکاری می توانند از طریق سامانه آسان استخدام فرم درخواست همکاری خود را تکمیل و ارسال نمایند.

یک مدیر محصول مسئولیت فرایند تولید یک محصول را از ایده تا عمل عهده دار است. طوفان فکری برای رسیدن به ایده‌های جدید، بازاریابی در بازارهای هدف و توزیع از دیگر وظایف اوست. با توجه به اندازه سازمان، مدیر محصول باید به مدیر بازاریابی، معاونین مرتبط رئیس‌جمهور و یا مدیر ارشد اجرایی در یک سازمان کوچک گزارش دهد.

"هدف از استخدام مدیر محصول " :

بیشتر مدیران محصول تمام‌وقت کار می‌کنند. ممکن است برای انجام بعضی از کارها اضافه کاری بایستند. بیشتر زمان را در دفتر کار می‌کنند. ممکن است عضو گروه کوچکی از شرکتی بین‌المللی باشند. بعضی مواقع با توجه به بزرگی یا کوچکی شرکت نیاز است برای ملاقات با مشتریان بین‌المللی یا شعبه‌های داخلی و خارجی سفر کنند.

"مدرک تحصیلی مورد نیاز جهت استخدام " :

فوق دیپلم – لیسانس – فوق لیسانس – دکترا و بالاتر

"گرایش های مربوط به مدیر محصول " :

رشته‌های بازاریابی و مدیریت بازرگانی

"صنعت و بازارکار " :

مدیران محصول با پیش‌زمینه‌های مختلفی وارد این حوزه می‌شوند، از جمله:

• مهندسی، تحقیق و توسعه
• مدیریت کیفی یا عملیاتی
• پشتیبانی فنی
• ارتباطات بازاریابی
• پشتیبانی مشتریان
• پشتیبانی فروش

علاوه بر اینها، برخی شرکت‌ها افرادی را به طور مستقیم از شرکت‌های فعال در بخش بازار هدف به خدمت می‌گیرند. در واقع مسیرهای فراوانی به مقصد این نقش جالب و مهم وجود دارد.

"وظایف مدیر محصول" :

• استخدام‌، مدیریت و نظارت بر کارکنان فروش از جمله تفویض اختیار و تکمیل بررسی عملکرد کارکنان
• تعیین اهداف فروش برای پاسخگویی به تقاضای مصرف‌کننده که باعث رشد میزان فروش می‌شود
• نظارت بر فعالیت‌های بازاریابی، توسعه کمپین‌ها و خلاقیت‌های بازاریابی
• گزارش تغییرات شرایط به تیم اجرایی و استفاده از بازخورد آنها برای استراتژی‌ها
• تجزیه و تحلیل هزینه‌ها و مخارج، ایجاد بودجه با مدیران مالی و تهیه گزارش عملکرد مالی