1-    تسلط به تهیه و تدوین ایین نامه ها و دستورالعمل های اداری و منابع انسانی 
2-    تسلط به طرح طبقه بندی مشاغل و آیین نامه های مربوطه
3-    تسلط به قوانین کار و تامین اجتماعی
4-    حداقل مدرک کارشناسی مدیریت یا مهندسی صنایع
5-    تسلط به نرم افزارهای آفیس،  اتوماسیون اداری و کنترل تردد 
6-    آشنایی با سیستم مدیریت یکپارچه و استانداردهای منابع انسانی
7-    حداقل 10 سال سابقه کار مرتبط با منابع انسانی
8-    حداقل 5 سال سابقه کار مدیریتی یا سرپرستی در حوزه منابع انسانی
10-        بومی 
11-   داشتن کارت پایان خدمت یا معافیت