با زبان انگلیسی آشنایی دارید؟
خیر
وضعیت اشتغال خود را مشخص کنید؟
دنبال شرایط بهتر کاری
میزان تحصیلات خود را مشخص کنید ؟
دیپلم
آیا مدرک یا گواهینامهی آشپزی خاصی دارید؟
خیر
میزان تسلط شما به طبخ غذاهای ایرانی؟
پیشرفته
میزان تسلط شما به طبخ غذاهای مدیترانه ای؟
کم
در تهیه نوشیدنی سنتی ایرانی مهارت دارید؟
خیر
در تهیه انواع سس مهارت دارید؟
خیر
در تزئین ظرف غذا و گارنیش مهارت دارید؟
خیر
آیا دوره یا گواهینامه خاصی دارید؟
خیر
با نرم افزارهای مجموعه آفیس آشنا هستید؟
خیر
در استخدام نیروی جدید تجربه دارید؟
بله
برنامه ای برای پیشبرد اهداف سازمان دارید؟
میزان تسلط شما به تکنیک های مصاحبه؟
متوسط
با تنظیم قراردادها آشنا هستید؟
بله
سابقه کار با اتوماسیون اداری دارید؟
بله
با تشریفات اداری آشنا هستید؟
بله
میزان تسلط شما به امور دفتری بایگانی و اداری؟
حرفه ای
در مدیریت زمان تجربه دارید؟
بله
با تدریس خصوصی آشنا هستید؟
خیر
به آموزش از راه دور واقف هستید؟
بله
میزان تسلط شما به کنترل کلاس درسی؟
پیشرفته
به طراحی استراتژی های آموزشی آگاه هستید؟
خیر
در خصوص تولید فیلم های آموزشی آگاهی دارید؟
خیر
آیا سابقه مربی گری ورزشی داشتید؟
خیر
در زمینه حرکات صحیح تمرینی وتعداد آنهامهارت دارید؟
خیر
با تجهیزات و دستگاه های ورزشی آشنایی دارید؟
خیر
میزان تسلط شما به تنظیم برنامه رژیمی و تمرینی ؟
متوسط
با مهارتهای مناسب در ریاضیات آشنا هستید؟
بله
به سیستمها و نرمافزارهای انبارداری آشنا هستید؟
بله
باروشهای نظارت بر موجودی انبار آشنا هستید؟
خیر
باورودو خروج کالا به انبار آشنا هستید؟
خیر
مدت سابقه کاری خود را مشخص کنید.
بالای 6 سال
آیا دارای مدرک هستید؟نوع مدرک شما چیست؟
دیپلم معماری
آیا دارای مدرک هستید؟نوع مدرک شما چیست؟
دیپلم
وضعیت اشتغال خود را مشخص کنید.
دنبال شرایط بهتر کاری
آیا دارای مدرک هستید؟نوع مدرک شما چیست؟
دیپلم
وضعیت اشتغال خود را مشخص کنید.
دنبال شرایط بهتر کاری
آیا دارای مدرک هستید؟نوع مدرک شما چیست؟
دیپلم رشته معماری
وضعیت اشتغال خود را مشخص کنید؟
دنبال شرایط کاری بهتر
آیا سابقه کاری دارید؟
بله
آیا سابقه کاری دارید؟
خیر
چه مهارت هایی دارید که شمارا به یک کارگر تفریحی خوب تبدیل کند؟
ارتباطات عالی برنانه ریزی دقیق مداکره
چگونه باموقعیتی برخورد میکنید که درآن یک شرکت کننده مزاحم یا بی احترامی میکند؟
ابتدا باید صبور بود و تشخیص هدف ایجاد این مزاحمت را دانست سپس به بهترین روش که به وجه شرکت یا طرف مقابل برنخورد مشکل را حل کرده
روند شما برای برنامه ریزی وسازماندهی فعالیت های تفریحی چگونه است؟
اولویت با کاراست ابتدا کارها باید انجام شوند و بعد زمان تفریح باشد ولی نه به گونه ای که وقت کلا برای یکی باشد
اگر این فرصت را داشتید که موقعیت خود را ایجاد کنیدآن چه بود وچرا؟
خیر
قبلا در رستوران ها یا کافه ها کار کردید؟
خیر
چگونه سفارشات مشتری را به خاطر می آورید؟
یادشت برداری
آیا محدودیت کاری مانند آلرژی غذایی دارید؟
خیر
قدر به این کار علاقه مند هستید؟
زیاد
آیا با سیستم های مدیریتی یا نرم افزارهای اداری آشنایی دارید؟
بله
آیا مهارت تایپ خوبی دارید؟
بله
آیا با نرم افزار های اداری مانند microso hofficeویا نرم افزار های مشابه به آن آشنایی دارید؟
بله
چه تجربه هایی در زمینه منشی واحد اداری دارید؟
سابقه زیادی دارم از جمله سامندهی جلسات نظم دهط به ابیگانی یادشتهای مهم کمک به حسابداری امور بانکی
چه مهارت های ارتباطی برجسته ای دارید؟
مذاکره.مشاوره.ارتباط کلامی دیداری نوشتاری..
چگونه با اطلاعات محرمانه و داده های حساس سازمانی رفتار میکنید؟
محرمانه یعنی چیزی که فقط تعداد محدودی به ان دسترسی دارند پس باید از لحاظ شفاهی چیزی از ان گفته نشود و در لحاظ فیزیکی قرار دادن ان در محلی بع غیراز صفحه عمومی ایجاد رمز و پوشه مخصوص فلاش و یا هارد مخصوص
توانایی های ارتباطی شما با دیگران چگونه است؟
عالی مشکلی در این خصوص ندارم
توانایی شما در مدیریت زمان چگونه است؟
عالی
توانایی های کامپیوتری خود را مشخص کنید؟
الف)ماهر در استفاده از pawerpoint.Exel.word.Microsoft Office
مهارت های ارتباطی شما چگونه است؟
عالی در ارتباط بادیگران به صورت شفاهی ونوشتاری
آیا تجربه شما در مدیریت ارتباطات دفتری شامل استفاده نرم افزار هایی مثل micro soft officeیا googlework spaceبرای مدیریت ایمیل ها وتهیه گزارشات است؟
بله تجربه دارم
آیا توانایی برنامه ریزی ومدیریت رویدادها و جلسات داخلی و خارجی دفتری را دارید؟
بله توانایی دارم
تجربه شما درمدیریت ارتباطات دفتری چه ابزاری ها یا سیستم هایی را شامل میشود؟
سیستم کامپیوتری که شامل ورود برنامه مخصوص صدور بیمه اتوماسیون...
درچه مواردی شما از فنون دیجیتال در رسانه های اجتماعی برای ارتباطات دفتری استفاده کرده اید؟
رسانه های ارتباطی جدید و تبلیغ هیا مطنوع
چرا به دنبال کار در حوزه امور انسانی هستید؟
به دلیل علاقه
مهم ترین تجربه هایی که درحوزه منابع انسانی داشته اید چیست؟
تفاوت نظر عقیده در فرهنگ دیدگاه مردم و اینکه هر کسی در مقدار و زمینه خود میتواند نفعی داشته باشد برای اجتماع یا شرکت و سازمانی
چگونه از ابزار و تکنیک های نوین درحوزه منابع انسانی برای بهبود عملکرد استفاده میکنید؟
ب)به روز بودن با ابزار ها وفناوری های جدید مدیریت منابع انسانی
چگونه با تنوع فرهنگی واجتماعی درمحیط کاری برخورد میکنید؟
ب)با ارتقا فرهنگ سازمانی به گونه ای که تنوع و تفاوت ها ارزشمند شمرده شوند
توضیح دهید که شما چگونه مهارت های ارتباطی خود را بهبود داده اید؟
با استفاده از تجربیات در زندگی روزمره در ارتباط با نردم رسانه ها و نیاز کاری برای مشتری یابی در ایت راستا این مهارت زیاد و بهبود داده شده
چگونه با مشکلات ارتباطی در محیط دفتری برخورد میکنید؟
از روی سابقه زیاد و ارتباط کثرم با ارباب رجوعاهی مختلفی سرکار داشته ام و از این رو میدانم هر کسی رفتارها ونظرات عقاید و نگرش خاص خود را دارد که باید با هرکس بسته به میزان درکش رفتار کرد که هم به تفاهم رسید هم از رنجیدین مشتریان جلوگیری کرد
چگونه توانسته اید وظایف متعدد را دریک زمان محدود مدیریت کنید؟
اولین اصل من برنامه ریزی و شکیبای است با تمرکز بر روی موضوعات و یک بدنماه ریزی دقیق همه چسز حل میشود
دانش شما در زمینه تبلیغات رسانه ها وارتباطات سازمانی چگونه است؟
تقریبا خوب رو به متوسط بنا به شغل الانم تقریبا خوب هستم
چرا میخواهید در روابط کارمندی کار کنید؟
بنا به سابقه کاری زیادی که در این ضمینه دارم و رضایت کاملی از این جور مشاغل دارم و راحتی کار برایم مهیا است
ازاین شغل چه میدانید؟
اهمیت زیاد بیمه در زندگی امروزی به طوری که بیمه ثالث اجباری و بدون ان رانددگی ممنوع است یا اهمیت زیاد بیمه های دیگر نظیر بدنه اتش سوزی ..که انروزه با کوچکترین خسارت زیان جبران نامذیری میگذارد و همین امر باعث روی کرد مردم به انواع بیمه است و خدمات فوق زیاد بیمه در قبال هزینه کم به نروم
چگونه در موقعیت فعلی خود سازماندهی میکنید؟
در ابتدای کار چک کرون سیستم هماهنگی با همکاران و اماده سازی جهت صدور و مشاوره به ارباب رجوع در یک ان واحد هم باید بیمه را توضیح داد هم ارتباط کلامی و دیداری برقرار کرد هو بهترین گژینه را شرح و اجرا کرد
مسولیت های خود را در شغل فعلی شرح دهید؟
مشاوره دادن و راهنمایی و صدور انواع بیمه ثالث حوادث بدنه ...
هدف شما از انتخاب این شغل چیست ؟ و آیا نیاز به آموزش دارید ؟ توضیح دهید
چگونه تعادل کار و زندگی را حفظ میکنید وبرای جلوگیری از فرسودگی شغلی چه میکنید؟
باید واسه همه امور برنانه ریزی داشت اگه کلا وقت رو برای کار گذاشت کار به مشکلی بطرگ و طاقت فرسا تبدیل میشه باید برای زندگی کردن تفریح زمانی را گذاشت مثلا صبح قبل کار ورزش صبحانه مفصل در تایم بعد کار کارهای خانه مهمانی و غیره
آیا مسائل بهداشتی را رعایت می کنید ؟ توضیح دهید چگونه
با چه نرمافزارها و سیستمهایی برای مدیریت فرآیندها آشنا هستید؟
آیا تجربههای مدیریتی در زمینهٔ فرآیندهای اداری دارید؟
چگونه مسائل و مشکلات در فرآیندها را تشخیص میدهید و حل میکنید؟
الف) چگونه مهارتهای ارتباطی خود را با مراجعه کنندگان یا مشتریان ارتقاء میدهید؟
الف) با تجهیزات مرتبط با سیستم تلفن و نرمافزارهای مرتبط آشنایی دارید؟
چگونه مسائل فنی یا اتصالات نادرست در تماسهای تلفنی را شناسایی و حل میکنید؟
چطور با مشتریان ناراضی مقابله میکنید؟
ب) از مشتریان نظر میگیرم و بهترین راهحل را انتخاب میکنم.
تعریف شما از عبادت چیست؟
عبادت روشی برای نشان دادن بندگی به خدای متعال سبک زندگی سالم و ارامش مطلق عبادت در تعلیم ذات ادمی ترجمه میشه
منظور از سبک زندگی عبادی چیست؟
یعنی هر چه که در زندگی قرار انجام بدیم بر اساس دستورا دین مبین اسلان باشخ نه به خاطر دل و هوای نفس
آیا برای رسیدن به مسیح به مردم هر کاری که لازم است انجام خواهید داد؟
چه مدت است که عبادت را رهبری می کنید؟
۱۰ سال
