با زبان انگلیسی آشنایی دارید؟
بله
وضعیت اشتغال خود را مشخص کنید؟
بیکار
آیا دوره یا گواهینامه خاصی دارید؟
بله
با نرم افزارهای مجموعه آفیس آشنا هستید؟
بله
در استخدام نیروی جدید تجربه دارید؟
بله
برنامه ای برای پیشبرد اهداف سازمان دارید؟
بله اصولا بر اساس سازمان مورد نظر میتوان ایده ای ارائه داد
میزان تسلط شما به تکنیک های مصاحبه؟
متوسط
با تنظیم قراردادها آشنا هستید؟
بله
سابقه کار با اتوماسیون اداری دارید؟
بله
با تشریفات اداری آشنا هستید؟
بله
میزان تسلط شما به امور دفتری بایگانی و اداری؟
متوسط
در مدیریت زمان تجربه دارید؟
بله
با تدریس خصوصی آشنا هستید؟
بله
به آموزش از راه دور واقف هستید؟
بله
میزان تسلط شما به کنترل کلاس درسی؟
پیشرفته
به طراحی استراتژی های آموزشی آگاه هستید؟
بله
در خصوص تولید فیلم های آموزشی آگاهی دارید؟
بله
با اینترنت و شبکه های کامپیوتری آشنایی دارید؟
بله
به برنامه ریزی برای قرار ملاقات ها واقفید؟
بله
میزان تسلط شما به آنالیز داده ها برای پاسخ دهی؟
متوسط
مدت سابقه کاری خود را مشخص کنید.
4 تا 5 سال
وضعیت اشتغال خود را مشخص کنید.
بیکار
آیا دارای مدرک هستید؟نوع مدرک شما چیست؟
کارشناسی دبیری زبان و ادبیات فارسی
وضعیت اشتغال خود را مشخص کنید.
بیکار
آیا دارای مدرک هستید؟نوع مدرک شما چیست؟
کارشناسی دبیری زبان و ادبیات فارسی
آیا سابقه کاری دارید؟
خیر
آیا با سیستم های مدیریتی یا نرم افزارهای اداری آشنایی دارید؟
بله
آیا مهارت تایپ خوبی دارید؟
بله
آیا با نرم افزار های اداری مانند microso hofficeویا نرم افزار های مشابه به آن آشنایی دارید؟
بله
چه تجربه هایی در زمینه منشی واحد اداری دارید؟
دانشگاه و مجتنع آموزشی
چه مهارت های ارتباطی برجسته ای دارید؟
ارتباط کلامی ورفتاری با مراجعین و کادر اداری
چگونه با اطلاعات محرمانه و داده های حساس سازمانی رفتار میکنید؟
صد در صد باید هر داده و اطلاعاتی مربوط به سازمان باید با اتمام ساعت کاری در همان سازمان باقی بماند من معتقدم موارد کاری باید در خود سازمان باقی بماند
توانایی های ارتباطی شما با دیگران چگونه است؟
خیلی خوب
توانایی شما در مدیریت زمان چگونه است؟
خوب
توانایی های کامپیوتری خود را مشخص کنید؟
الف)ماهر در استفاده از pawerpoint.Exel.word.Microsoft Office
مهارت های ارتباطی شما چگونه است؟
مهارت خوب در مذاکره در ارتباط باشیم
توضیح دهید که شما چگونه مهارت های ارتباطی خود را بهبود داده اید؟
من در محیط کاری با افراد مختلفی روبه رو شدم که هر کدام مشکل و شرایط متفاوتی داشتند من با صبر و حوصله بایدرفتار متفاوتی نسبت به هر کدام داشتم تا بتوانم ارتباط موثر و خوب برقرار کنم این باعث شد بتوانم این مهارت را در خودم تقویت کنم
چگونه با مشکلات ارتباطی در محیط دفتری برخورد میکنید؟
اول باید آرامش خود را حفظ میکنم و سپس سعی میکنم دلیل مشکل را پیدا کنم و سپس نسبت به برطرف کردن مشکل با راه حل مناسب اقدام میکنم
چگونه توانسته اید وظایف متعدد را دریک زمان محدود مدیریت کنید؟
با نکته برداری و اولویت بندی براساس اهمیت کاری و شرایط میتوانم زمان را مدیرت کنم
دانش شما در زمینه تبلیغات رسانه ها وارتباطات سازمانی چگونه است؟
خوب چون در محیط کار قبلی انجام داده ام
هدف شما از انتخاب این شغل چیست ؟ و آیا نیاز به آموزش دارید ؟ توضیح دهید
من به کار اداری و تدریس بسیار علاقمند هستم
آیا مسائل بهداشتی را رعایت می کنید ؟ توضیح دهید چگونه
بله نظافت شخصی از ظاهر مرتب داشتن و تمیز بودن در محیط کاری میز مرتب و تمیز و هر وسیله در جای خود باید باشد
با چه نرمافزارها و سیستمهایی برای مدیریت فرآیندها آشنا هستید؟
خیر در دوره های من نرم افزار های حضورو غیاب و تنخواه همه دستی بودن
آیا تجربههای مدیریتی در زمینهٔ فرآیندهای اداری دارید؟
بله
چگونه مسائل و مشکلات در فرآیندها را تشخیص میدهید و حل میکنید؟
اول باید شرایط و سیستمی که محیط کاری باید داشته باشد را در نظر می گیرم سپس توجه میکنم کدام قسمت کار مشکل دارد اگر توانستم مشکل را برطرف کنم اقدام میکنم در غیر این صورت با مدیریت در میان میگذارم
الف) چگونه مهارتهای ارتباطی خود را با مراجعه کنندگان یا مشتریان ارتقاء میدهید؟
با رفتار و گفتار مودبانه و براساس سن و شرایط مراجع مناسبترین برخورد را خواهم داشت
الف) با تجهیزات مرتبط با سیستم تلفن و نرمافزارهای مرتبط آشنایی دارید؟
بله
چگونه مسائل فنی یا اتصالات نادرست در تماسهای تلفنی را شناسایی و حل میکنید؟
باید دید تماس نادرستی که انجام شده مربوط به بخش دیگری هست یا خیر در صورت داشتن اطلاعات با راهنمایی موثر سعی در برطرف کردن مشکل مینمایم
چطور با مشتریان ناراضی مقابله میکنید؟
ب) از مشتریان نظر میگیرم و بهترین راهحل را انتخاب میکنم., ج) اطلاعات را جهت پیگیری دقیق ثبت میکنم.
الف) چقدر با قوانین و مقررات مرتبط با بازرسی اداری آشنا هستید؟
تا حدود زیادی آشنا هستم
الف) چگونه گزارشهای بازرسی خود را تهیه و ارائه میدهید؟
ابتدا شرایطی که باید بررسی شود را نکته برداری کرده وبراساس اهمیت طبقه بندی میکنم تا زودتر بررسی شود
الف) چگونه پس از بازرسی، نقاط ضعف و نقائص را تشخیص داده و رفع میکنید؟
ابتدا قوانینی که باید رعایت شود را در نظر میگیریم و ابتدا به صورت کلی بعد هر مشکل و ضعف را در حیطه خود نوشته تا با بررسی نکات بتوانم نصبت به رفع یا بهبود آن اقدام نمایم
آیا می توانید داده ها را تحلیل و تفسیر کنید ؟
الف) دارم توانایی خوبی در تجزیه و تحلیل دادهها و اطلاعات را.
