با زبان انگلیسی آشنایی دارید؟
بله
وضعیت اشتغال خود را مشخص کنید؟
بیکار
آیا دوره یا گواهینامه خاصی دارید؟
بله
با نرم افزارهای مجموعه آفیس آشنا هستید؟
بله
در استخدام نیروی جدید تجربه دارید؟
بله
برنامه ای برای پیشبرد اهداف سازمان دارید؟
بله با توجه به چارت سازمان به دنبال تسریع امور و بالابردن اهداف سازمان میباشم
میزان تسلط شما به تکنیک های مصاحبه؟
متوسط
با تنظیم قراردادها آشنا هستید؟
بله
سابقه کار با اتوماسیون اداری دارید؟
بله
با تشریفات اداری آشنا هستید؟
بله
میزان تسلط شما به امور دفتری بایگانی و اداری؟
پیشرفته
در مدیریت زمان تجربه دارید؟
بله
با تدریس خصوصی آشنا هستید؟
بله
به آموزش از راه دور واقف هستید؟
بله
میزان تسلط شما به کنترل کلاس درسی؟
پیشرفته
به طراحی استراتژی های آموزشی آگاه هستید؟
بله
در خصوص تولید فیلم های آموزشی آگاهی دارید؟
بله
از شیوه های گفتاری ارتباط با مراجعین آگاهید؟
بله
توانایی کار با همه افراد با هر پیش زمینه ای دارید؟
بله
در خصوص مسائل شغلی و تحصیلی مشاوره داشتید؟
بله
میزان تسلط شما به آنالیز شخصیت و افکار افراد؟
متوسط
با اینترنت و شبکه های کامپیوتری آشنایی دارید؟
بله
به برنامه ریزی برای قرار ملاقات ها واقفید؟
بله
میزان تسلط شما به آنالیز داده ها برای پاسخ دهی؟
متوسط
با شبکه های اجتماعی و کار با آنها واقفید؟
بله
میزان تسلط شما به خبرنگاری؟
متوسط
با سواد رسانه ای آشنا هستید؟
بله
سابقه عکاسی و فیلمبرداری دارید؟
بله
با فنون نویسندگی آشنا هستید؟
خیر
توانایی مدیریت عملکرد اعضای تیم را دارید؟
بله
مدت سابقه کاری خود را مشخص کنید.
بالای 6 سال
آیا دارای مدرک هستید؟نوع مدرک شما چیست؟
لیسانس روانشناسی بالینی
آیا دارای مدرک هستید؟نوع مدرک شما چیست؟
لیسانس روانشناسی بالینی
وضعیت اشتغال خود را مشخص کنید.
بیکار
آیا دارای مدرک هستید؟نوع مدرک شما چیست؟
لیسانس روانشناسی بالینی
وضعیت اشتغال خود را مشخص کنید.
بیکار
آیا دارای مدرک هستید؟نوع مدرک شما چیست؟
لیسانس روانشناسی بالینی
مدت سابقه کاری خود را مشخص کنید؟
6سال به بالا؟
وضعیت اشتغال خود را مشخص کنید؟
بیکار
آیا سابقه کاری دارید؟
بله
آیا سابقه کاری دارید؟
خیر
مدرک تحصیلی شما چیست ؟
لیسانس روانشناسی بالینی
آیا احتیاج به آموزش دارید ؟
بله
آیا روابط خوبی با مردم دارید؟
بله
آیا قبلا به عنوان مشاوره مدرسه خدمت کرده اید ؟
خیر
چه چیزی باعث شد که بخواهید مشاور مدرسه شوید ؟
محیط کاری امن ، فصای مطلوب کار با بچه ها و داشتن روحیه بالا برای قرار گرفتن در محیط بچه ها
به نظر شما داشتن چه مهارت هایی برای مشاوره مدرسه مهم است؟
قابل اعتماد بودن ، از نظر دانش به روز بودن ، خلاق بودن ، روابط اجتماعی بالا داشتن
چه چیز مشاوره تحصیلی را دوست دارید ؟
قابل اعتماد بودن، دانش بنیان بودن، محکم و استوار بودن
آیا تجربه کار با دانش آموزان ممتاز را دارید؟
خیر
اهمیت رهبری را برای مشاوران بیمارستان نوضیح دهید؟
داشتن برنامه و هدف گذاری و روحیه کار تیمی ،تسهیل در رسیدن به اهداف
وظیفه مشاور مراقبت از پزشکان جوان چیست؟
دانش بنیان بودن
حاکمیت بالینی چیست؟
حیطه بر محیط پیرامون
آیا مدرک پزشکی خواصی دارید؟
خیر
آیا مدرک کارشناسی دارید؟
بله
چه شد که مشاور پزشکی را انتخاب کردید ؟
علاقه به مشاوره و امور مربوطه
چه رویکرد و مدل های مشاوره ازدواج و خانواده را به عنوان اصول اساسی در کار خود در نظر می گیرید ؟
گروهی و فردی بر حسب نیاز و شرایط
چگونه با انتقادات مشتریان خود برخورد می کنید ؟
با آرامش و صبر گاهی سکوت با توجه به شرایط مشتری متفاوت است
چگونه با مشکلات ارتباطی و خانواده ها برخورد می کنید ؟
چه مشاوره ای به زوجین جوان برای پایداری و موفقیت در زندگی زناشویی داده میشود ؟
با توجه به نوع مشکل و شرایط زوجین متفاوت هست اما طبق اصول سعی در تحکیم آن را دارم
هدف شما از انتخاب این شغل چیست؟ توضیح دهید
به آرامش رسیدن دیگران و سعی درقرار گرفتن مسیر درست
توانایی های ارتباطی شما با دیگران چگونه است؟
تعریف از خود نباشه عالی
توانایی شما در مدیریت زمان چگونه است؟
خوب
توانایی های کامپیوتری خود را مشخص کنید؟
الف)ماهر در استفاده از pawerpoint.Exel.word.Microsoft Office
مهارت های ارتباطی شما چگونه است؟
عالی در ارتباط بادیگران به صورت شفاهی ونوشتاری
چرا به دنبال کار در حوزه امور انسانی هستید؟
انسانها رو دوست دارم و داشتن آرامش و بودن در مسیر درست و پیشرفت موجب بهتر بودن زندگی میشود
مهم ترین تجربه هایی که درحوزه منابع انسانی داشته اید چیست؟
داشتن موارری از مشکلات جسمی و اجتماعی و کمک در جهت بهبود کیفیت و کمیت زندگیشان
چگونه از ابزار و تکنیک های نوین درحوزه منابع انسانی برای بهبود عملکرد استفاده میکنید؟
ب)به روز بودن با ابزار ها وفناوری های جدید مدیریت منابع انسانی
چگونه با تنوع فرهنگی واجتماعی درمحیط کاری برخورد میکنید؟
با برگزاری دوره های اموزشی برای تعاملات متنوع وارتقا همکاری
چرا دراین زمینه میخواهید فعالیت کنید؟
داشتن حس نو دوستی ، به آرامش،رسیدن دیگران و بهبود زندگی
به نظر شما ویژگی های کلیدی یک مشاور آموزشی موفق است ؟
اعتماد، آرامش، راز داری، مهربانی، اطلاعات و دانش نوین
بنظر شما بزرگترین چالش پیش روی مشاوران آموزشی و پرورش چیست ؟
دلایل شما برای کار در این منطقه چیست ؟
مهم ترین ویژگی هایی که یک مدیر برنامه درسی می تواند داشته باشد چیست ؟
آیا می توانید سبک ارتباطی خود را توضیح دهید ؟
چگونه از فناوری برای بهبود کار و برنامه درسی خود استفاده می کنید ؟
توضیح دهید که شما چگونه مهارت های ارتباطی خود را بهبود داده اید؟
با مطالعه و قرار گیری بین افراد متفاوت در سنین گوناگون با توجه به رزومه کاری
چگونه با مشکلات ارتباطی در محیط دفتری برخورد میکنید؟
با صبر و حوصله با توجه به نوع مشکل و چارت کاری
چگونه توانسته اید وظایف متعدد را دریک زمان محدود مدیریت کنید؟
مدیریت زمان کلید موفقیت در هر کاری است با برنامه ریزی دقیق و داشتن تیم هدفمند دستیافتنی میباشد
دانش شما در زمینه تبلیغات رسانه ها وارتباطات سازمانی چگونه است؟
بر حسب نیاز و اجازه سازمان داخل چارت مجموعه
چرا میخواهید در روابط کارمندی کار کنید؟
روحیه کار تیمی و داشتن انگیزه بالا
ازاین شغل چه میدانید؟
با مطالعه و بالابردن سطح دانش گام در بهبود بر میداریم
چگونه در موقعیت فعلی خود سازماندهی میکنید؟
با برنامه ریزی دقیق
مسولیت های خود را در شغل فعلی شرح دهید؟
هدف گذاری، کار تیمی، دانش به روز
هدف شما از انتخاب این شغل چیست ؟ و آیا نیاز به آموزش دارید ؟ توضیح دهید
چگونه تعادل کار و زندگی را حفظ میکنید وبرای جلوگیری از فرسودگی شغلی چه میکنید؟
با داشتن برنامه دستیافتنی هست
از چه تجهیزات و فناوری هایی برای بهبود عملکرد استفاده میکنید ؟
توضیح دهید چرا به عنوان یک کارشناس امور روانی علاقه به این شغل دارید؟
داشتن روحیه بالا
چگونه با موارد اضطراری یا وضعیتهای استرسزا در محیط کارتان برخورد میکنید؟
با صبر و حوصله توکل بخدا به سمت جلو گام بر میداریم
تجربه درمانی مبتنی بر چه جریانی است؟
ب) رواندرمانی تحلیلی
چه مفهومی از استرس در روانشناسی را ترجیح میدهید؟
الف) پاسخ فیزیولوژیکی به فشارهای محیطی
در مواجهه با اختلالات رفتاری در کودکان، چه روشی را ترجیح میدهید؟
ب) روشهای تحلیل رفتار
چه عواملی در حفظ سلامتی سالمندان تأثیرگذار هستند؟
دوری از استرس ، آرامش، آسایش، احترام
چگونه میتوان از طریق تغذیه مناسب به سلامتی سالمندان کمک کرد؟
انجام آزمایشات لازم، داشتن تغذیه جسمی و روحی ، ورزشهای ویژه سالمندان و حفظ شان و منزلت این عزیزان
چه عاملی بیشترین تأثیر را در طول عمر سلامندان دارد؟
د) حمایت اجتماعی
چه عاملی میتواند بهبود حافظه سالمندان را تسهیل کند؟
الف) تنوع در فعالیتهای ذهنی
چگونه میتوان به بهبود کیفیت خواب سالمندان کمک کرد؟
تغذیه مناسب ، داشتن تحرک روزمره،خیال آسوده
چه راهکارهایی برای پیشگیری از افت عقلانی و حافظه در سالمندان وجود دارد؟
بودن در اجتماع، انجام تحرکات ذهنی و جسمی با توجه به شریط سالمند، تغذیه مناسب
چگونه به ارزیابی نیازهای جامعه برای خدمات عمومی میپردازید؟
چگونه عملکرد خدمات عمومی را نظارت و ارزیابی میکنید؟
توضیح دهید که چرا توانبخشی فیزیکی در بهبود وضعیت فیزیکی افراد مؤثر است؟
برای پذیرش در جامعه، بالا بردن اعتماد بنفس و آرامش فردی
عوامل مؤثر در انتخاب تمرینات فیزیکی برای افراد با محدودیتهای حرکتی چیستند؟
با توجه به شرایط هر فرد و محاسبات مالی انتخاب میشود
درمان توانبخشی فیزیکی چگونه در موارد مختلف مانند آسیبهای اسپرت، افترا به حادثه، یا بیماریهای عضلانی-استخوانی متفاوت است؟
با توجه به نظر کارشناس مربوطه متفاوت است گاهی با روان درمانی و گاهی با کاردرمانی یا فیزیوتراپی ممکن است
کدام عامل بیشترین تأثیر را در موفقیت توانبخشی فیزیکی دارد؟
الف) تکنیکهای تمرینی
چه عواملی ممکن است در موفقیت فرآیند توانبخشی فیزیکی موثر باشند؟
الف) تعهد بیمار
چه ویژگیها و مهارتهایی برای تبدیل شدن به یک مددکار بهداشتی و درمانی مؤثر هستند؟
خونسردی ، آرامش، گوش شنوا داشتن ، مهربان بودن و پیگیر بودن ، بالا بردن سطح دانش
چطور با استرس و فشار کاری در زمینه مددکاری بهداشتی و درمانی مقابله کنید؟
با انجام ورزش روزانه و سبک زندگی صحیح به دور از استرس محیط کار را لذت بخش میکنیم
چطور میتوانید به بهبود روابط بین بیماران و ارائه دهندگان خدمات در سیستم بهداشت و درمان کمک کنید؟
با ایجاد محیط دوستانه و تسهیل در امور و پیگیری
چگونه میتوانید بهترین پشتیبانی را به خانوادههای بیماران ارائه دهید؟
درک متقابل و گوش دادن به صحبت های طرف مقابل جهت آرامش و ارایه راهکار درمان
در مددکاری بهداشتی و درمانی، کدام یک از موارد زیر بیشترین اهمیت را دارد؟
ب) توانایی ارتباطات انسانی
در مواجهه با وضعیت استرسزا در محیط کار، شما چه اقدامی انجام میدهید؟
ج) صحبت با یک همکار یا استفاده از شبکه حمایت
چگونه به تحقیق و توسعه در زمینه تبدیلی کشاورزی مشغول هستید؟
با مطالعه و دانش نوین در جهت حفظ ارزشها در این حیطه گام بر میداریم
ب) چگونه با والدین و کارکنان مهد کودک ارتباط برقرار میکنید؟
الف) چگونه برنامههای تربیتی و آموزشی را برای کودکان تدوین میکنید؟
ب) چه استراتژیهایی برای بهبود کیفیت آموزش در مهد کودک دارید؟
ب) چگونه برنامههایی برای تشویق به رفتارهای مثبت در مهد کودک اجرا میکنید؟
الف) چگونه اطمینان حاصل میکنید که نیازهای روزانه کودکان به درستی ارضا میشود؟
ارائه خدمات اهمال با کیفیت
الف) چگونه مهارتهای ارتباطی خود را با مراجعه کنندگان یا مشتریان ارتقاء میدهید؟
الف) با تجهیزات مرتبط با سیستم تلفن و نرمافزارهای مرتبط آشنایی دارید؟
تا حدوی
چگونه مسائل فنی یا اتصالات نادرست در تماسهای تلفنی را شناسایی و حل میکنید؟
باپرسش از نحوه اتصالات از مشتری و دستور کار چارت ارائه شده راهنمایی کرده در نهایت اگر مشکل برطرف نگردید ثبت تیکت جهت پیگیری برای کارشنایان فنی
چطور با مشتریان ناراضی مقابله میکنید؟
ج) اطلاعات را جهت پیگیری دقیق ثبت میکنم.
